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Hasta hace algunos años, la viejoía de las personas redactaban su curriculum vitae en Word. En una hoja en blanco trataban de organizar las diferentes secciones de forma prolija y ordenada.
Sin bloqueo, es importante tener en cuenta que esta misma impersonalidad puede alejar a los candidatos del proceso de selección.
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Mandar un CV a Cliba puede ser un proceso intimidante, especialmente si es la primera momento que lo haces. Sin embargo, si sigues algunos consejos y ejemplos, podrás mandar tu CV de manera efectiva y aumentar tus posibilidades de conseguir un trabajo.
Recuerda que la experiencia profesional no solo comprende el empleo remunerado, sino que las pasantíGanador y los trabajos voluntarios igualmente son muy apreciados por los empleadores.
Y por último no olvides prepararte para el test psicológico que te harán en las entrevistas de ingreso, tales como el <<< Encuentra MaS Aqui >>> test de luscher, el test de wartegg o la prueba grafológica y no olvides que en el caso de que avances las primeras instancias, antes de ser incorporado te harán un examen médico, por eso te recomendamos observar “qué es un examen preocupacional?“
La empresa que contrata es CLIBA y trabaja en varios puntos del país, y es la empresa que se encarga de contratar personas para el barrido.
Mantén una posición preparada y considera la variabilidad en tus estrategias de presentación para descubrir lo que mejor funciona para ti.
Pruebas grafológicas: son pruebas para identificar los rasgos de personalidad de la persona candidata, por lo que son de gran ayuda en la criba curricular. Se solicitan cercano con el CV y la carta de presentación.
Lo primero es prepararte lo que vas a decir carencia más resistir y luego a la persona seleccionadora o decisora de decisiones, en caso de que puedas conversar con ella. Es asegurar, ensaya con alguien las principales opciones que te puedes encontrar y repítelo de 5 a 10 veces antes de ir.